Las partes acuerdan que se abonará el equivalente  al  20%  del  sueldo  fijo  nominal  o  jornal  (sin  tener  en  cuenta beneficios)  por  trabajo  nocturno  a  todos  los  trabajadores  que  realizan  sus labores dentro del horario de 22 a 6 horas, en proporción a las horas trabajadas.