Cláusula de Paz. Durante la vigencia de este acuerdo y salvo los reclamos que individual o colectivamente pudieran producirse, por incumplimiento del mismo, el sector trabajador se compromete a no formular planteos de naturaleza salarial alguna, ni desarrollar acciones gremiales en tal sentido, a excepción de las medidas resueltas con carácter general por la central de trabajadores (PITCNT) o de la Federación Uruguaya de Empleados de Comercio y Servicios (FUECYS).

Cláusula prevención de conflictos. Siendo voluntad de las partes prevenir los conflictos, se acuerda que previamente a la adopción de cualquier medida, tanto las empresas como los trabajadores buscaran la solución ajustándose a los siguientes pasos: 1- Reunión entre las partes en el plazo de 24 hs 2-Si no tuvieran resultados, en un plazo subsiguiente de 48 hs, se dará intervención al Consejo de Salarios, quien actuará como órgano de mediación o conciliación. Para ello, se deberán cumplir las siguientes instancias: a- Toda citación a las partes debe hacerse por intermedio de los representantes del MTSS del Grupo 10 de los Consejos de Salarios, debidamente comunicada a la Cámara Nacional de Comercio y Servicios y a FUECYS. b- En la citación del MTSS deberá establecerse un breve resumen de los hechos que motivaron el conflicto. c- El Consejo deberá escuchar los planteos de las partes y realizará todas las preguntas que ilustren para su conocimiento, sin expedirse sobre la posición final. d- Una vez suficientemente ilustrados, se reunirá el Consejo sin presencia de las partes y tratará de elaborar una formula de consenso para presentarle a las partes. El proceso  de mediación o conciliación ante el Consejo de Salarios respectivo, no podrá exceder  los 5 días hábiles a contar desde la fecha de su intervención. 3- Si la intervención de Consejo de Salarios no diera resultado satisfactorio para las partes, este cesará su mediación quedando las partes en libertad para adoptar las medidas que considere pertinente. El incumplimiento de lo dispuesto en las cláusulas décimo séptimo y décimo octavo facultara a la cualquiera de las partes a dar por rescindido el convenio.