HORAS PARA USO PARTICULAR Se establece un máximo de 2 (dos) horas mensuales de la jornada laboral, de las que podrán disponer los trabajadores para uso particular sin que ello afecte el cobro de la prima por presentismo, las que deberán ser coordinadas con una antelación mínima de 48 (cuarenta y ocho) horas. Las mismas no serán remuneradas ni serán acumulativas y su fraccionamiento no podrá ser inferior a 1 (una) hora. (Artículo 8 del Acuerdo de Consejo de Salarios de 25 de noviembre de 2013)