Se acuerda una “prima por presentismo” equivalente al 5% sobre el valor de la hora común de cada trabajador par cada día trabajado.

Se acuerda una “prima por presentismo” equivalente al 5% sobre el valor de la hora común de cada trabajador par cada día trabajado.

Se acuerda una “prima por presentismo” equivalente al 5% sobre el valor de la hora común de cada trabajador par cada día trabajado.

Presentismo y asiduidad: Se establece una prima por presentismo y asiduidad de $3.156 nominales por mes, no acumulables, valor que se ajustará en i

PRESENTISMO.

Presentismo: Se mantiene el beneficio en los términos y condiciones establecidos en el Acta de 2 de julio de 2014.

La prima por concepto de Presentismo será equivalente al seis por ciento (6%) sobre el jornal vigente por los días hábiles efectivamente trabajados

Presentismo.

Presentismo y puntualidad “A partir del 1ero de no

Prima por presentismo o asiduidad: Esta prima la recibirán los trabajadores jornaleros teniendo un monto de $4370 (pesos uruguayo