Presentismo
Se crea una Prima por presentismo equivalente al 6% (seis por ciento) calculado sobre el salario base nominal cobrado por el trab
SE INCORPORAN EN ESTA CATEGORÍA (CLASIFICADOS ADEMÁS EN SUBCATEGORÍAS) TODOS LOS BENEFICIOS QUE IMPLICAN UN INGRESO MONETARIO PARA EL TRABAJADOR, YA SEA QUE EL MISMO SE PAGUE EFECTIVAMENTE EN TÉRMINOS MONETARIOS O EN ESPECIES.
Se crea una Prima por presentismo equivalente al 6% (seis por ciento) calculado sobre el salario base nominal cobrado por el trab
Por cada 3 años de antigüedad en la empresa, acumulativos hasta 21 años máximo, se generará una prima
Incentivo jubilatorio.
La prima por nocturnidad en el sector pasará a ser del 25%, sin perjuicio de los regímenes más favorables existentes.
Presentismo: Se establece un beneficio con carácter de incentivo por trabajo ininterrumpido para todo el personal jornalero y mens
Set escolar: durante el mes de febrero de cada año las empresas otorgaran a los funcionarios permanentes, por cada hijo menor de e
Canasta Basica. Las partes acuerdan un beneficio de una canasta básica mensual de acuerdo con lo siguiente:
Antes del 24 de diciembre de cada año, durante la vigencia del presente convenio se otorgará una "Canasta de fin de año" co
Recogiendo la realidad predominante en la industria del arroz, se conviene la generalización de tal beneficio para todas las empr
Las empresas abonarán la diferencia entre el jornal básico vigente y el subsidio servido por el se
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