PAGO DE TIKETS Y ORDENES.

A partir del 1° de enero del 2011 las empresas de este subgrupo salarial reintegraran a sus trabajadores el importe de hasta 5 (cinco) órdenes de atención médica a consultorio y hasta 5 (cinco) tickets de medicamentos por año contra la presentación del debido comprobante mutual. Beneficio incluido en la 4ª ronda de Consejos de Salarios de diciembre de 2010.

A partir del 1° de enero del 2013 las empresas de este subgrupo salarial reintegraran a sus trabajadores el importe de hasta 5 (cinco) órdenes de atención médica a consultorio y hasta 11 (once) tickets de medicamentos por año contra la presentación del debido comprobante mutual. Beneficio incluido en la 5ª ronda de Consejos de Salarios de noviembre de 2012.

A partir del 1° de enero del 2016 las empresas de este subgrupo salarial reintegraran a sus trabajadores el importe de hasta 6 (seis) órdenes de atención médica a consultorio y hasta 12 (doce) tickets de medicamentos por año contra la presentación del debido comprobante mutual. Beneficio incluido en la 6ª ronda de Consejos de Salarios de noviembre de 2015.

Las empresas de este subgrupo salarial reintegrarán a sus trabajadores el importe de hasta 10 órdenes de atención médica a consultorio y hasta 12 tickets de medicamento por año contra la presentación del debido comprobante mutual. Beneficio incluido en la 7ª ronda de Consejos de Salarios de diciembre de 2018.